Ahogy a világ egyre bonyolultabbá válik, a karrierek egyre specializálódtak, és folyamatos képzési krediteket igényelnek a jó minősítés megőrzéséhez. Ez különösen igaz az orvosi területekre, bár számos szakma és szakmai szervezet is megköveteli tagjaitól a mai változó környezethez szükséges készségek továbbfejlesztését.

Szinte minden olyan tanulmányi terület, amelynél sok tanulásra van szükség ahhoz, hogy elismert taggá váljon, folyamatos képzést igényel. A mérnököktől, az ápolónőktől és orvosoktól, a légzőszervi terapeutáktól, a minőségügyi vezetőktől és még sokan másoktól elvárják, hogy a tudásterületnek megfelelő képzési szintet tartsanak fenn. Ennek az az oka, hogy olyan szakemberek vannak, akik nemcsak karbantartottak, hanem új technikákat és készségeket is fejlesztettek és tanultak meg. Ez kritikus fontosságú a bonyolultabb üzleti világban.

A minőségügyi mérnökök és menedzserek olyan kompetenciákra és technikákra összpontosítanak, amelyek nemcsak a legalacsonyabb költségű termékek kifejlesztését teszik lehetővé, hanem megértik a költségek és a minőség közötti kompromisszumot is.

A CPA-knak vagy okleveles könyvvizsgálóknak lépést kell tartaniuk a legújabb törvényekkel, és naprakésznek kell lenniük számos, néha rejtélyes számviteli elvvel. A tanárok és az ápolónő két másik olyan terület, amelyek szintén folyamatos képzést igényelnek, hogy továbbra is aktívak maradjanak a szakmában.

Bár a jó oktatás számos szakmai területen megalapozhatja az iparág megértését, függetlenül attól, hogy az pénzügyi, orvosi, ipari vagy tudományos. A folyamatos kompetencia e területek bármelyikén azonban folyamatos továbbképzési folyamatot igényel. A továbbképzés szükséges ahhoz, hogy a szakember naprakész maradhasson a tanulmányi területen a legújabb technikákkal és tudásbázissal.

A továbbképzés jellemzően annyi évenkénti bizonyos számú kurzus kreditórát jelent a szakember számára. Ezek a kiegészítő oktatási kreditek néha kötelezőek a kormány által ellenőrzött minősítések, például a tanári bizonyítvány megújításakor. Bár egyes csoportok nem teszik kötelezővé a folyamatos oktatási folyamatot, szinte mindegyik lehetőséget biztosít az oktatási kreditek megszerzésére szponzorált órákon, szemináriumokon és online "CBT" vagy számítógépes képzéseken keresztül.

Annak érdekében, hogy professzionális maradhasson, és jó hírneve megőrizhető legyen, számos elismert szakmai szervezet számára elengedhetetlen a szakmai karrier szempontjából a folyamatos továbbképzés. A kiegészítő képzésbe való kis befektetés nagyban hozzájárulhat a készségek frissen tartásához és bármely szakember kompetenciaszintjének növeléséhez.